Tianjin Minjie Steel Co., Ltd.ունի վեց հիմնական արժեքներ, որոնք Minjie-ի կորպորատիվ մշակույթի հիմնաքարն են:Վեց հիմնական արժեքներն են.

1.Կանգնեք հաճախորդի դիրքում՝ մտածելու խնդրի մասին, սկզբունքի հավատարմության հիման վրա վերջնական հաճախորդը և ընկերությունը գոհ են.

2. Ունեցեք առաջադեմ ծառայողական գիտակցություն, կծկեք բողբոջում

3. Ընդունեք փոփոխությունները — ընդունեք փոփոխությունները և եղեք նորարար

4.Դեմքի փոփոխություն, ռացիոնալ վերաբերմունք, լիարժեք շփում, անկեղծ համագործակցություն

5. Փոփոխությունների դժվարություններին և անհաջողություններին հարմարվելու և գործընկերների վրա դրականորեն ազդելու և մոտիվացնելու ունակություն

6. Ակտիվորեն ինտեգրվել թիմին, պատրաստակամորեն ընդունել գործընկերների օգնությունը, համագործակցել թիմի հետ աշխատանքն ավարտելու համար

7. Ակտիվորեն կիսել բիզնեսի գիտելիքներն ու փորձը, առաջարկել անհրաժեշտ օգնություն գործընկերներին, լավ օգտագործել թիմային ուժը՝ խնդիրները և դժվարությունները լուծելու համար

8. Առօրյա աշխատանքին դիմակայե՛ք դրական և լավատեսական տրամադրվածությամբ, երբեք մի՛ հանձնվեք դժվարությունների և անհաջողությունների հանդիպելիս, պահպանե՛ք ինքնամոտիվացիան և ձգտե՛ք բարելավել կատարողականը։

9. Միշտ ազդեք և դրդեք գործընկերներին և թիմերին լավատեսական ոգով և հաղթող ոգով

10. Շարունակեք ավելի բարձր նպատակներ դնել:Այսօրվա լավագույն կատարումը վաղվա նվազագույնն է

11. Հետևեք, բայց ոչ խստորեն հետևեք աշխատանքային հոսքին, բարդը վերածեք պարզի, ավելի քիչ ներդրում ունենալով՝ աշխատանքի ավելի մեծ արդյունքներ ստանալու համար