Tianjin Minjie steel Co.,Ltd. ka gjashtë vlera thelbësore, të cilat janë gurthemeli i kulturës korporative të Minjie-t. Gjashtë vlerat thelbësore janë:

1. Qëndroni në pozicionin e klientit për të menduar për problemin, në bazë të respektimit të parimit, klienti përfundimtar dhe kompania janë të kënaqur

2. Të kesh ndërgjegjësim të avancuar për shërbimin, që në fillimet e tij.

3. Përqafojeni ndryshimin — përqafojeni ndryshimin dhe jini inovativë

4. Ndryshimi i fytyrës, trajtimi racional, komunikimi i plotë, bashkëpunimi i sinqertë

5. Aftësia për t'u përshtatur me vështirësitë dhe pengesat e ndryshimit dhe për të ndikuar dhe motivuar pozitivisht kolegët.

6. Integrohuni në mënyrë aktive në ekip, i gatshëm të pranoni ndihmën e kolegëve, të bashkëpunoni me ekipin për të përfunduar punën.

7. Ndani në mënyrë aktive njohuritë dhe përvojën e biznesit; Ofroni ndihmën e nevojshme kolegëve; Jini të mirë në përdorimin e forcës së ekipit për të zgjidhur problemet dhe vështirësitë.

8. Përballuni me punën e përditshme me një qëndrim pozitiv dhe optimist, mos u dorëzoni kurrë kur hasni vështirësi dhe pengesa, ruani motivimin dhe përpiquni të përmirësoni performancën.

9. Gjithmonë ndikoni dhe motivoni kolegët dhe ekipet me një frymë optimiste dhe fituese.

10. Vazhdo të vendosësh objektiva më të larta. Performanca më e mirë e sotme është minimumi i nesërm.

11. Ndiqni, por mos i përmbahuni në mënyrë strikte, ktheni kompleksin në të thjeshtë, me më pak kontribut për të marrë rezultate më të mira pune.